El PTU 2026 fue el más bajo en años — y el 65% de los mexicanos ya lo gastó
Dos meses después de que la mayoría de las empresas pagó utilidades, los números ya están sobre la mesa — y cuentan una historia que vale revisar antes de que llegue el siguiente ciclo.
Según datos de Worky, plataforma de recursos humanos que monitorea nóminas a nivel nacional, el PTU promedio que recibieron los trabajadores mexicanos en 2026 fue de $4,261 pesos — un 64% menos que el año anterior, cuando el promedio llegó a $12,042 pesos. La CEO de la empresa lo dijo sin rodeos: "No habíamos visto un monto tan bajo en los últimos años de operación."
La caída no se explica por pérdidas generalizadas. Las empresas invirtieron fuertemente en tecnología e inteligencia artificial durante 2025, lo que redujo la utilidad fiscal declarada ante el SAT — la base sobre la que se calcula el 10% que se reparte entre los trabajadores.
El resultado: millones de mexicanos que esperaban ese depósito de mayo con cierta anticipación encontraron un número considerablemente más chico de lo habitual.
⚡ En 2025, las empresas en México repartieron una bolsa total de $259,000 millones de pesos en PTU. El dato de 2026 aún no se consolida, pero con un promedio por trabajador 64% menor, la caída en la bolsa total será significativa.
Qué hicieron los mexicanos con ese dinero
Una encuesta de Research Land aplicada durante la temporada de pago confirmó lo que muchos ya intuían: el 65% de los trabajadores que recibieron PTU en 2026 lo destinó a cubrir deudas o gastos básicos del hogar.
El desglose es claro:
- 34% lo usó en gastos del hogar: despensa, servicios, reparaciones
- 31% lo aplicó directamente a pagar tarjetas de crédito, préstamos u otras deudas
Solo una minoría lo destinó a ahorro o inversión.
Hay algo importante detrás de ese 65%: no es irresponsabilidad. Para una gran parte de los trabajadores mexicanos, el PTU no es dinero "extra" — es el dinero con el que se pagan las deudas que se acumularon entre enero y mayo. La prestación llega justo cuando la presión financiera del año ya está encima.
Por qué el PTU casi nunca se convierte en patrimonio
El PTU tiene una trampa psicológica bien documentada. Cuando sabes que viene un ingreso extraordinario, el gasto tiende a crecer antes de que llegue. Para cuando el depósito aparece, ya tiene destino asignado — consciente o inconscientemente.
A eso se suma que el monto nunca es predecible con exactitud. Depende de cuánto ganó tu empresa ese año, cuántos trabajadores tiene y cuántos días trabajaste tú. Es difícil planear algo que no sabes cuánto va a ser.
El resultado es que el PTU — uno de los pocos ingresos extraordinarios que la ley garantiza a los trabajadores formales — termina absorbido por el mismo ciclo de gastos que el ingreso mensual.
💡 Si el PTU llegó y ya se fue, no hay nada qué lamentar. El ejercicio útil es el siguiente: calcula cuánto recibiste, apunta en dónde fue cada peso y decide ahora — antes de que llegue el próximo — qué porcentaje vas a separar de forma automática apenas caiga el depósito. Aunque sea el 10%.
Qué cambia si separas aunque sea una parte
Con el promedio de $4,261 pesos de este año, invertir el 30% significan $1,278 pesos. Con una tasa de rendimiento del 10% anual — posible en SOFIPOs o CETES — y reinversión constante, esa cantidad crece. No es una fortuna, pero es el hábito lo que importa, no el monto inicial.
El efecto real aparece cuando ese comportamiento se repite con el aguinaldo, con una quincena de buen mes, con cualquier ingreso que no estaba en el presupuesto original. La acumulación de ingresos extraordinarios bien direccionados es una de las palancas más subestimadas para construir patrimonio en México.
Lo que viene: el aguinaldo de diciembre
El PTU ya pasó. La próxima oportunidad de recibir un ingreso extraordinario garantizado es el aguinaldo de diciembre — mínimo 15 días de salario según la ley, con fecha de pago antes del 20 de diciembre.
Quedan cinco meses para decidir qué vas a hacer con él antes de que llegue. Esa decisión tomada hoy, en frío, sin la presión del momento, tiende a ser mejor que la que se toma cuando el depósito ya está en la cuenta y los gastos de diciembre ya empezaron.
💡 La diferencia entre usar el aguinaldo para pagar lo de diciembre o para construir algo no está en la disciplina del momento. Está en haber decidido el destino con anticipación. Abrir una meta de ahorro separada hoy y etiquetarla "aguinaldo" ya cambia el resultado.
Cuánto puede crecer ese dinero
Si ya tienes claro cuánto quieres separar de tu próximo ingreso extraordinario, el Simulador de Inversión de Cooper Labs te muestra exactamente qué puede pasar con ese dinero en 6, 12 o 24 meses — con distintas tasas y montos de aportación mensual.
No para que el número te emocione, sino para que tengas un objetivo concreto. Un número real hace más fácil mantener la decisión cuando el momento de gastar llega.
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